Теперь на работодателя, уволившего человека предпенсионного возраста, будут заводить уголовное дело
Сегодня в третьем чтении Госдума приняла законопроект об уголовной ответственности за увольнение или отказ в приеме на работу людей предпенсионного возраста об этом сообщает «Медуза».
Теперь за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, работодателя будет наказывать до 200 тысяч рублей или обязательными работами сроком до 360 часов.
