В Кировской области началась разработка закона «О первом рабочем месте», который направлен на поддержку молодых специалистов. Основные положения документа обсуждались на заседании Молодежного совета при губернаторе, которое прошло на электромашиностроительном заводе «Лепсе» с участием руководителей промышленных предприятий.
Губернатор Александр Соколов, открывая заседание, акцентировал внимание на необходимости тесной взаимосвязи между молодежной политикой и экономическими потребностями области. Участники дискуссии сошлись во мнении, что для повышения мотивации молодежи необходимы комплексные меры стимулирования — в первую очередь финансовая поддержка, помощь с жильем и развитие программ адаптации на рабочих местах.
Для успешного закрепления молодых кадров в государственных, муниципальных учреждениях и на предприятиях ОПК предложено внедрить эффективную систему наставничества. Также предусмотрены возможности для регулярного повышения квалификации и профессионального роста начинающих специалистов. Это позволит создать благоприятные условия для работы молодежи в регионе.
«При разработке закона нам важно понять, какие блага при этом получает как сама молодежь, так и предприятие, которое принимает на работу молодого специалиста и о нем заботится», — отдельно отметил глава региона.
Заметим, что подобный подход, основанный на взаимной выгоде, уже успешно зарекомендовал себя в других регионах для решения кадровых вопросов в бюджетной сфере.
Ранее сообщалось, что молодежь Кировской области сможет получить гранты до 1 миллиона рублей.
