Министерство труда Российской Федерации сообщило о существенных корректировках в расписании праздничных и выходных дней на следующие два года. Эти меры направлены на улучшение распределения времени между отдыхом и работой для граждан, а также на создание более сбалансированного графика нерабочих дней в календаре.
Увеличение новогодних праздников: больше времени для семьи и подготовки к Новому году
Главным нововведением станет продление новогодних каникул в 2025 году. Россияне теперь получат возможность отдыхать с 29 декабря 2024 года по 8 января 2025 года включительно. Такой продолжительный период позволит гражданам провести время со своими близкими, восстановив силы после напряженного рабочего периода и подготовившись к началу нового года.
Министерство отмечает, что удлиненный отпуск поможет россиянам не просто отметить праздник, но и полноценно отдохнуть перед возвращением к рабочим обязанностям. Ранее короткие праздничные периоды зачастую не позволяли достаточно расслабиться, что негативно сказывалось на продуктивности и общем состоянии здоровья.
Два периода майских праздников: больше времени для важного
Ещё одним важным изменением станет разделение майских праздников на два периода: с 1 по 4 мая и с 8 по 11 мая. Это решение, по мнению Минтруда, позволит россиянам не только отметить День весны и труда, но и провести время в честь Дня Победы.
Такое распределение майских выходных поможет гражданам полноценно отдохнуть и принять участие в торжественных мероприятиях, посвященных великому подвигу советского народа. Это, в свою очередь, укрепит преемственность поколений и передаст ценности патриотизма.
Новые выходные: улучшение качества жизни
Министерство труда также предложило сделать 31 декабря 2025 года официальным выходным днем, чтобы облегчить подготовку к Новому году и дать россиянам возможность провести этот день с близкими.
Кроме новогодних и майских праздников, Минтруд представил полный список официальных выходных на 2025 год:
- с 1 по 7 января (новогодние каникулы)
- с 22 по 23 февраля (День защитника Отечества)
- с 8 по 9 марта (Международный женский день)
- с 1 по 4 мая (День весны и труда)
- с 8 по 11 мая (День Победы)
- с 12 по 15 июня (День России)
- с 2 по 4 ноября (День народного единства)
- 31 декабря (канун Нового года)
Эти изменения позволят россиянам заранее планировать свой отдых и лучше распределять рабочее время на протяжении года. Министерство также рассматривает возможность переноса выходных для увеличения продолжительности традиционных праздников, что может положительно отразиться на качестве жизни граждан.
Более длительные каникулы и оптимальное распределение выходных направлены на повышение работоспособности, укрепление здоровья и общее восстановление сил россиян. Министерство труда считает эти нововведения важным шагом к созданию благоприятных условий для жизни и благополучия граждан.
