В Слободском районе Кировской области во время дежурства скончался вахтёр. После его смерти трудовая инспекция проверила работодателя и обнаружила нарушения, хотя с гибелью сотрудника они не связаны.
Мужчине стало плохо 6 октября 2026 года, когда он находился на территории организации. Установить причину смерти помогла экспертиза. Выяснилось, что вахтёр умер из-за заболевания, а не из-за условий работы. Поэтому случай не стали считать производственным.
При этом к оформлению трудовых отношений и безопасности сотрудников у проверяющих возникли вопросы.
Так, в документах вахтёра не оказалось чёткого графика смен. Работодатель не указал, сколько часов должен длиться рабочий день, когда сотруднику приступать к обязанностям и в какое время отдыхать.
Нашлись проблемы и с охраной труда. Мужчина работал без положенного обучения и проверки знаний. Инструктажи для персонала проводили люди, у которых не было соответствующих полномочий. Кроме того, организация не была внесена в реестр работодателей, самостоятельно обучающих сотрудников охране труда.
Не проводилась и специальная оценка условий труда на месте, где дежурил вахтёр.
В Гострудинспекции уточнили, что ни одно из этих нарушений не повлияло на смерть мужчины. Однако это не освобождает работодателя от ответственности. Сейчас специалисты решают, какие меры принять к виновным.
Ранее мы писали: В Кирове умер молодой чиновник
