В Службе занятости по Кировской области проанализировали, как в первом полугодии 2022 года изменилась зарплата кировчан. На 1 июля по сравнению с началом года работодатели стали предлагать потенциальным работникам суммы в среднем на 2,2% меньше. Тем не менее, если сравнить зарплаты по вакансиям в текущем и в 2021 году, то они заметно выросли – на 15,9%.
- При этом по 12,1% вакансий заработная плата предлагалась выше среднеобластной величины, - добавляют эксперты.
На 1 июля средняя зарплата по вакансиям в регионе составила 27 тысяч рублей.
В список самых дефицитных на рынке труда профессий входят вязальщик жгута, кабелей и шнуров, арматурщик, монтажник технологических трубопроводов, учителя (преподаватели) различных предметов, медицинские сестры, врачи различных специальностей и военнослужащие. Что касается избыточных профессий, то к ним относятся машинист 5 котельной установки, истопник, экспедитор, мерчендайзер, документовед, машинист (кочегар) котельной, а также обрубщик сучьев, вальщик леса.
