Рейтинг@Mail.ru
Новостной портал "Город Киров"
05 декабря, Киров -18.0°
Бизнес и экономика Добавить в закладки

В Кировской области руководитель получает на 47 тысяч больше, чем начинающий работник

Эксперты hh.ru выяснили, как в разных регионах страны меняются зарплаты по мере карьерного роста — от начинающего работника до руководителя. В основу аналитики взяли данные 700 компаний.

Согласно исследованию, по разнице в совокупной заработной плате (оклад + премии и бонусы) между начальной ступенью и верхней Кировская область заняла 12 место по стране.

Так, реальный совокупный доход начинающих специалистов в нашем регионе составляет 22 810 рублей. По мере карьерного роста зарплата увеличивается: доход рядовых специалистов составляет 37 000, ведущих специалистов — 43 050, а руководителей — 70 000 рублей (в среднем).

Разница между доходами начинающего работника и руководителя сегодня составляет 47 190 рублей, то есть начальники получают в среднем в 3,1 раза больше, чем новички.


По данным hh.ru, по разрыву между доходами Кировская область оказалась в лидерах по стране. Более высокая разница в таких субъектах, как Москва (148 767 рублей), Хабаровский край (85 420 рублей) и Санкт-Петербург (84 842 рубля). Наименее ощутимая разница — в Новгородской области, где она составляет 19 101 рублей (зарплата начинающего специалиста 37 774 рубля, а руководителя — 56 875 рублей).

Фото: vk.com/moibiznes43, hh.ru

Фотография автора
Автор: Артем Зубков

Комментарии:

Комментарий

Лариса

Это кто считает зарплаты 37 т средняя зарплата по Кировской области? чушь, и вообще надо как раньше ,чтобы начальник получал меньше работяги ,они по югам будут ездить а мы вкалываем как лошади за мрот

Новости партнеров

Статьи по теме: